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贝壳找房兰州站2018招聘简章 |
发布日期:2018-9-26 15:01:48 点击:2392 次 |
贝壳找房由链家网升级而来,成为以技术驱动的品质居住服务平台,其中包括二手房、新房、租赁、维修等多个服务板块。并于2018年7月23日,凭借在房地产服务领域的创新举措,荣获中国地产金砖奖“2018年度地产服务最具创新力品牌”大奖。 2018年6月贝壳找房正式入住兰州,定位于技术驱动的品质居住服务平台。贝壳找房致力于聚合和赋能全行业的优质服务者,打造开放合作的行业生态,为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。 贝壳找房将继承和升级链家网在产品技术、品质控制和数据挖掘等方面的优势能力,继承和持续迭代大数据产品“楼盘字典”,研发和应用VR看房等创新技术手段,为消费者提供更好的服务体验。通过线上交易流程的可视化、线下的闭环服务和平台承诺,为消费者提供安全保障。 贝壳找房还将搭建服务者的信用评价体系,为消费者甄选优质服务商,通过营销、经营、供应链、技术、数据、金融、交易等各角度的赋能,让优质服务者和品牌在平台生态中得以更好的发展。 未来,将会继续坚持贯彻真信息、真体验、真价格、真服务的标准,覆盖全国超过300个城市,赋能超过100个品牌,连接10万家门店和100万职业经纪人,服务超过2亿社区家庭,推动行业正循环。 在这里,你会遇见许多和你一样富有激情和创造力的小伙伴;在这里,你可以享受公司提供的各种丰厚福利;在这里,逢节必过,活动精彩纷呈;在这里你会发现更好的自己。 贝壳有你,加倍精彩,期待更好的你! 招聘岗位 一、【运营岗位招聘】 1、房产经纪人(A0-A4级别)(50名) 2500-3000底薪+业绩提佣(15%-60%)←按级别通提 2、晋升空间:经纪人—店长—商圈经理——总监—分公司总经理 (1)经纪人的发展可以选择职业经纪人的专业路线或管理路线进行发展 (2)管理路线为: a、房产经纪人及营销管培生发展路线: 1)置业顾问——店经理——商圈经理——总监——城市分公司总经理;2)房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层 b、管培生发展路线房产经纪人/置业顾问(1-3月),鼓励传帮带,是一个更喜欢子弟兵的团队。 3、福利: (1)带薪年假 (2)内部员工租房、买房,服务费享受员工折扣价 (3)内部员工享受免费带薪培训 (4)全体员工享有节假日礼品、老员工享有周年庆量身定制礼物 (5)免费使用后台支持系统 (6)公司激励活动,如:赢汽车、电视机等等;砸金蛋,赢取现金奖励;迎亲情,精英社,出 国游玩; 4.工作职责 (1)负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务; (2)负责线上、线下渠道的房产信息维护,维护好新增房源数据; (3)促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作. 5.任职资格 (1)20-30周岁,热爱房地产行业(可接受实习生、应届毕业生); (2)抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心; (3)有毅力,具备良好的沟通能力; (4)具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神。 二、【职能岗位招聘】(薪资面谈)←级别制底薪 1、案场专员(5名)、经理(5名) 工作内容: (1)案场销售数据搜集、梳理汇总,销售数据录入、上报; (2)负责意向客户的现场接待、咨询、电话回访工作; (3)负责项目楼盘销售相关工作; (4)掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系。 2、渠道发展专员(5名)、经理(5名) 工作内容: (1)寻找渠道潜在的合作伙伴; (2)负责渠道建设规划,做好渠道档案,台账等; (3)认真完成公司下达的各项工作指标; (4)定期走访渠道门店及门店的维护; (5)收集反馈渠道信息及其他电商信息; 3、客户发展专员(5名)、经理(5名) 工作内容: (1)对接甲方团队,协助制定项目营销推广方案 (2)对接甲方或代理销售团队,掌握楼盘最新信息,保证客户转化。 (3)内部对接门店经纪人,邀约培训和空看学习,及时传递项目信息。 (4)对接总部运营管理,行政,财务等 【福利待遇】: 1、工资+绩效的收入模式,五险一金; 2、完善的培训体系,公平的晋升机制,广阔的发展空间; 3、经常性组织各类文体活动,有着良好的团队氛围。 4、享受集团互助金; 5、内部员工租房、买房,服务费享受员工折扣价; 联系人:王女士、姚女士 联系电话: 0931-8521653;18693096921;18292883480 简历投递:794905035@qq.com,1733027118@qq.com 公司地址:甘肃省兰州市七里河区西站十字兰州中心写字楼1909
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